曝荣耀赵明带团队离职官方否认；乐道副总裁回应强制员工购车;传小红书内部加班急招英文审核丨雷峰早报

  2.突发！美国政府将智谱等25个实体拉入“黑名单”，对华AI封锁继续加码，智谱深夜回应：强烈反对，缺乏事实依据

  3.乐道被曝强制要求员工购车，副总裁庆华回应：亲自致电并严厉批评了涉事店长，沟通方式过于生硬

  4.曝赵明带团队离职荣耀，官方回应：都是谣传，荣耀终端中国区换帅，原中国区总裁王班调任

  5.传小红书内部加班，急招英文审核：针对TikTok难民做优化，要承接这波流量

  6.地平线.TikTok硬刚美国禁令：计划周日完全关停在美业务，用户可下载保存个人数据

  北京时间1月15日晚，美国商务部工业和安全局 （BIS） 修订了《出口管制条例》（EAR），在实体清单中分两批，共增加了25个中国实体，最重要的包含智谱旗下10个实体、算能旗下约11个实体（包括一个新加坡分公司），以及哈勃投资的光刻机企业科益虹源（Beijing Keyi Hongyuan Optoelectronics Co., Ltd）等。这些被列入实体清单的中国实体，美国供应商在未事先获得特殊许可证的情况下将被禁止向他们发货。此次新规于发布当天生效。

  智谱AI被列入出口管制实体清单，这也使得智谱成为AI六小龙中第一家被列入实体清单的公司。对国内AI行业将产生重大影响，尤其是在海外运营APP的AI公司，或面临更加严格的合规环境。

  对于美国商务部的行为，智谱认为这一决定缺乏事实依据，并对此表示强烈反对。鉴于智谱掌握全链路大模型核心技术的事实，被列入实体清单不会对公司业务产生实质影响。智谱有能力也将更专注地为我们的用户和伙伴提供世界一流的大模型技术、产品和服务。（硅基世界、智谱官方）

  1月15日，针对网络上流传的乐道强制员工购买自家车辆一事，乐道副总裁庆华作出回应称，经了解，涉事的是温州地区的一位店长。他已亲自致电并严厉批评了对方。公司当然希望员工能驾驶自家品牌车辆，以便更深入地懂产品，并在与用户交流时提供更真实、有说服力的分享，特别是对新加入团队且目前驾驶竞品车型的员工。

  庆华表示，公司确实对一线员工和店长提供了一定的购车政策优惠，优惠额度达到两万多元。然而，这位店长的沟通方式的确是过于生硬了，应该批评。

  网传聊天截图显示，乐道汽车强制要求每名销售自购一台车。且公司将在半年后会回收车辆，但是该承诺没有一点合同协议，只是公司单方面提出。（IT之家）

  1月15日消息，近日有传闻称有消息称赵明离职荣耀，而且是带整个Magic团队一起离职。对此，荣耀官方回应，消息不实。荣耀某内部人士也表示：“不可能的，都是谣传。”从有关人员获悉，赵明罕见休假中。

  赵明自2016年起担任荣耀CEO，期间荣耀品牌进行了多次战略调整，包括2020年华为出售荣耀，荣耀正式独立。据悉，荣耀已经于2024年12月28日完成了股份制改造，荣耀终端企业名称变更为“荣耀终端股份有限公司”。股改完成后，荣耀将适时启动IPO流程，进一步消息将在相应的过程中对外披露。

  此外，据报道，荣耀终端中国区进行人事调整，原中国区总裁王班调任为机关与服务副总裁，负责海外及平台业务，不再管理中国区。新任中国区总裁倪嘉悦此前为荣耀全场景业务部总裁，具备丰富经验。此次调整显示荣耀对海外业务和高端市场的重视，王班曾主导荣耀在中国市场的强势回归，而倪嘉悦则被寄予厚望，助力荣耀应对当前挑战。（网易科技、三言科技）

  外卖，正创造着鲜为人知的奇迹：自2008年中国第一笔线上外卖诞生，外卖行业快速崛起——骑手超1000万名，日均配送超8000万单，相关联的消费超万亿元。美团研究院副院长厉基巍说，外卖拓展了消费的时间和空间。相当部分商户的营业时间已延长至全天24小时；传统中小餐饮门店的服务半径为500米左右，而外卖的平均配送距离可达几公里。（更多详细的内容可点击“跑”出万亿元！阅读）

  最近两天，一波自称“TikTok难民”的美国用户涌入小红书平台，让小红书赚足了流量和热度。小红书APP继续霸榜App Store美区的免费排行榜。据一位接近小红书内部的人偷偷表示，小红书团队从1月13日当天就开始加班了，目前正在针对外国用户做功能优化，他们盼望努力承接住这波泼天流量。

  有自称小红书员工的用户表示，翻译功能已经开发完毕，近两日就会上线。一张网传截图显示，小红书正紧急招聘英文内容审核员，薪资为7000元-9000元。同时，小红书内部合规、安全相关的团队也同步开展工作了。此外，他还表示，这波“TikTok难民”用户，或许很快就能体验到小红书开发的新功能。

  据悉，不少“TikTok难民”在海外都拥有一定粉丝基数。他们在小红书上发布穿搭、宠物等话题的内容，还展示个人才艺，甚至发起直播，开放“英语角”与用户连麦聊天。另外也有不少海外用户会在小红书上，谈论社会问题。相比其他社交类软件，目前小红书没有自带翻译功能，国外使用者只可以使用英文和第三方翻译软件交流。关于小红书等公司的更多信息欢迎添加微信Congc_a与我们交流。

  此外，因抖音与TikTok对内容做了划分，并且能限制注册手机号的所在地。但紧随其后的小红书，目前还暂未对内容做模块区分，海外用户注册来源相对简单。需要我们来关注的是，字节跳动推出的“海外版小红书”Lemon8，目前暂列App Store美区免费排行榜第二位。（快科技）

  地平线日晚间，“为中国经济点赞——企业家之夜”在北京举行。地平线创始人、CEO余凯出席并发表演讲，余凯表示，地平线是中国现在规模最大的智能汽车、智能驾驶芯片跟软件方案的供应商。简而言之，汽车未来是四个轮子上面的计算机，地平线就是这一个计算机上面的微软+英特尔，包括底层芯片、智能驾驶软件及操作系统。

  展望未来，余凯表示，2025年会是智能驾驶真正的转折之年，是一个真正技术的基点、一个技术的拐点，我认为，今年老百姓会真正感受到智能驾驶给我们每个人出行带来的安全、便捷和美好。

  余凯预测，3年时间，我们会实现100%的全脱手；5年时间，我们会实现100%的闭眼睛开；10年之内，我们会实现100%的在车上睡大觉，我们会为这样的一个方向去致以不懈的努力。

  据悉，地平线年，是国内首家也是目前顶级规模的量产智能驾驶解决方案的中国公司。地平线提供Horizon Mono（高级辅助驾驶）、Horizon Pilot（高阶无人驾驶）和Horizon SuperDrive（更高阶的无人驾驶）三种解决方案，涵盖L2级别至L2+级别功能组合，客户能直接装车使用。（快科技）

  不少网友在看到这则消息后，都表示羡慕不已。有网友留言称：“这样的对比真是扎心了，希望自己也能有机会享受到这样的待遇。”还有网友感叹道：“大厂果然是大厂，福利待遇就是不一样。难怪人人都卯足了劲想要进去工作。”更有网友直言：“看到这样的福利待遇，我也想去字节跳动工作了。”此外，还有网友反问道：“同样被公司压榨，你们伙食有吃的那么好吗？”

  按照内部员工的说法，如果员工对字节餐厅的菜品有任何意见，都可以每时每刻提出，你的建议都会被纳入主厨改进的范围。还有圈内人士直言，通过简简单单的一日三餐就成功的代替了考核，因为对个人来说吃饭是要花很多钱啊时间的，可是对于这么赚钱的企业来说，一日三餐就是洒洒水了，既能让员工感恩戴德又能让大家抱着感恩的心上班，简直是一举两得。（ITBEAR、快科技）

  蔡磊在采访中提到：自从患病开始，刘强东和公司上下都对自己非常关心，还帮助了自己年幼的孩子，甚至因为蔡磊，刘强东还特别出台了有关政策：如果员工在职期间出现不幸，将会负责其孩子一直到22岁所有的学习和生活费用。目前蔡磊的四肢已经基本瘫痪，说话不清晰，依靠眼控技术办公和沟通，吞咽和呼吸也慢慢变得虚弱。（快科技）

  据这位知情的人偷偷表示，这项合作计划正在讨论过程中，尚未做出最终协议决定。但据一位育碧发言人声称，此前该公司1月9日曾公告表示，已任命顾问审查并寻求各种提升价值的方案，但在该价值方案过程完成前，拒绝给予任何置评。

  1月15日消息，据外国媒体报道，随着 TikTok 所有者字节跳动的崛起和人工智能（AI）的蓬勃发展，企业家周超男已成为全世界 500 位富豪中仅有的三位中国女性亿万富翁之一。现年64岁的周超男是数据中心运营商润泽智算科技集团（Range Intelligent Computing Technology Group）的创始人，现任公司董事长。该公司为其主要客户字节跳动提供AI发展所需的计算能力支持。

  根据彭博亿万富翁指数，润泽科技股价在2024年上涨了105%，使周超男的净资产达到77亿美元。这是该指数首次将周超男纳入估值范围。在周超男财富迅速增加之际，中国的亿万富翁们正从此前三年房地产危机造成的损失中缓慢恢复。对此，周女士和润泽智算科技集团尚未回应置评请求。（未来学人）

  1月15日消息，据领英资料，原麦当劳中国首席营销官（CMO），德勤中国合伙人须聪已与2024年4月加入京东集团，担任品牌市场负责人。据公开信息，须聪1992年毕业于复旦大学管理学院，先后在联合利华、百事食品、柯达中国、飞利浦亚太、汇丰银行等外资公司担任市场经理，并曾派驻泰国、美国和新加坡，积累各种市场实践经验。

  作为一家互联网+零售公司，CMO在京东历史上很有重要的定位。京东上任CMO是后来成为京东零售和集团CEO，现任京东集团顾问委员会首任理事长的徐雷。（申妈的朋友圈）

  据报道，小米正式进军韩国市场，1月15日起将依次推出智能手机、电视机、扫地机器人等产品。小米韩国分公司当天在首尔钟路区的四季酒店举行企业成立后的首场记者座谈会，介绍小米在韩业务发展规划。小米韩国先以线上市场为重心，即日起至2月初依次推出智能手机、电视机、可穿戴产品、充电宝和扫地机器人五种产品，之后将开设线下实体店。

  另外，小米暂未发布在韩推出旗下电动汽车的计划。小米韩国负责人Jony Wu就此表示，从战略层面出发，公司未来三年将专注于中国电动汽车市场。（韩联社）

  大模型六小虎之一MiniMax发布并开源新一代01系列模型：传统Transformer架构不再是唯一选择

  这不仅是MiniMax首次将模型开源，也是MiniMax首次公开其技术细节。在此之前，MiniMax一直以闭源模型的身份示人，外界对其底层模型细节知之甚少。MiniMax发布了MiniMax-01的技术报告。技术报告中透露了MiniMax基础大模型的大胆创新：一是线性注意力机制（LinearAttention）的大规模训练，二是400万Token的超长上下文。

  1月15日消息，据悉，从今年起，比亚迪将陆续为其部分车型配备自主研发的中高阶智能驾驶系统，涵盖高速领航和城区领航功能。目前，约1300人的智驾研发团队正全力冲刺交付工作。据悉，该项目自去年9月启动，现已进入最后阶段。这套先进的智驾方案将大范围的应用于此前未配备中高阶智能驾驶系统的中低价位车型。

  此外，比亚迪网络举报中心发文称，近期，公司从后台核对识别一批线索及证据，涉及了不少“黑媒体”、“黑公关”的情况。比亚迪表示，将对王某某、陈某、李某某、文某某和师某某等15位相关信息提供人，给予1万到30万的奖励。比亚迪还称，可提供符合前期悬赏要求的线索及证据，比亚迪将再次给予奖励，最高500万元。（三言科技）

  其总公司智己汽车科技有限公司成立于2020年12月，法定代表人为贾健旭，注册资本约137.7亿人民币，由上海元界智能科技股权互助基金合伙企业（有限合伙）、杭州灏月企业管理有限公司、上海汽车集团股份有限公司等共同持股。

  近日，据中国电信卫星应用技术研究院院长李屹表示：“如今，依托我国自主研制的天通一号卫星移动通信系统，普通智能手机无须换卡换号，就能通过卫星网络与世界相连。”另外他还补充道：“国外企业一直在尝试，但均未取得突破。”据他介绍，将这一设想变为现实的背后，是中国电信携手华为等产业链上下游企业，历时两年多的集智攻关。

  据了解，这支由中国电信、华为等联合组建的开发团队，先后破解了卫星天线内置、弱信号稳定连接、升级卫星端、通信协议融合等难题，才在全世界内首创了智能手机直连卫星通话技术。值得一提的是，在2023年8月，华为Mate60Pro手机上市后，智能手机直连卫星通话技术正式步入了商用阶段。（快科技）

  TikTok硬刚美国禁令：计划周日完全关停在美业务，用户可下载保存个人数据

  1月15日，据外国媒体报道，TikTok计划在周日关闭其面向美国用户的应用程序。此举是因为联邦法律将禁止该应用在美国运营，除非最高法院介入并阻止禁令的实施。意即所有已经下载了TikTok的美国用户将无法接着使用该应用。

  报道援引知情的人偷偷表示，根据计划，当用户尝试打开TikTok时，他们将看到一个弹出消息，引导他们前往一个包含有关禁令信息的网站。此外，TikTok还计划为用户更好的提供下载所有个人数据的选项，以便他们能够保留自己的信息记录。此外，据外国媒体报道，TikTok 的高管正在为各种情况做准备，以应对美国最高法院可能维持美国对该应用程序的禁令。

  在The Verge获得的一份内部备忘录中，员工们被告知，公司正在继续规划未来的发展，以应对法院即将做出的裁决，预计最早将于1月15日做出裁决。备忘录写道：我们大家都知道，「不知道接下来会发生啥」会让人感到不安。备忘录指出，无论未来几天 TikTok 发生啥情况，其办公室仍将继续开放。备忘录称：「该法案不可能影响你受雇的实体，只会影响TikTok的美国使用者真实的体验。」（观点网、鞭牛士）

  1月15日消息，据外国媒体报道，Meta 公司周二证实，公司计划裁掉约 5% 的表现最差的员工，并计划在2025年晚些时候填补这些职位。根据 Meta 最新季度报告数据显示，2024年9月份该公司员工总数为 72000 人，裁员可能会影响约 3600 名员工。扎克伯格指出，公司将提供慷慨的遣散费。“我已决定提高绩效管理标准，更快地淘汰表现不佳的员工，”

  首席执行官马克·扎克伯格在这份备忘录中说，“我们一般会让在一年内未达预期者出局，但现在我们将在这个周期内进行更广泛的基于绩效的裁员。”备忘录显示，该公司预计在当前业绩周期结束前达到10%的所谓“无遗憾”减员，这中间还包括2024年的约5%。“这在某种程度上预示着我们的目标是，从工作时长已进入绩效考评期的在职员工中再清退约5%。” Meta表示。（新浪财经）

  1月15日消息，据BI和CNBC综合报道，据两位知情的人偷偷表示，微软正在裁减安全、体验和设备、销售和游戏等部门的员工。微软发言人表示，裁员人数较少，但没有具体说明具体数字，而且与《商业内幕》最近报道的针对公司整体表现不佳员工的裁员无关。一位知情的人说，员工们周二开始收到微软安全部门裁员的通知。

  该部门由亚马逊前云计算高管查理·贝尔 (Charlie Bell)领导，他于2021年离开微软，领导改组后的网络安全工作，震惊了整个行业。据一份内部备忘录显示，微软计划暂停美国咨询业务的部分招聘，以继续寻求控制开支的方法。微软宣布裁员一周前，该公司宣布将裁减部分员工。据一位了解微软计划的的人偷偷表示，此次裁员将影响不到 1% 的员工。（鞭牛士）

  1月15日消息，据CNBC报道，特斯拉以及 SpaceX 首席执行官埃隆·马斯克、Meta首席执行官马克·扎克伯格和亚马逊创始人杰夫·贝佐斯将出席当选总统唐纳德·特朗普的就职典礼。据一位熟悉就职典礼安排的人士向 CNBC 新闻透露，他们将坐在内阁官员和民选领导人附近的讲台上。特朗普的就职典礼吸引了多位科技界名人和亿万富翁的出席，这表明在特朗普开始第二任期之际，科技行业领导层对他的热情已经迅速升温。

  在特朗普的第一任期内，贝索斯经常与总统发生冲突，涉及他对《》的所有权、亚马逊与美国邮政服务的关系以及这家科技公司缴纳了多少税。扎克伯格也与特朗普针锋相对，尤其是在移民和虚假信息问题上。但随着特朗普第二次上任，科技行业已向他的就职基金捐款，多家首席执行官也对特朗普表示赞赏，并对他的政府致以良好祝愿。（鞭牛士）

  根据SEC的诉状，马斯克未能在2022年3月24日前及时提交Twitter股票的实益所有权报告，并在2022年3月25日至2022年4月1日期间购买了价值超过5亿美元的Twitter普通股。由于未及时披露所有权报告，市场并没有意识到马斯克持有大量Twitter股份，马斯克可以从毫不知情的公众手中以“人为低价”买入。马斯克在此期间购买Twitter普通股时少付了至少1.5亿美元。（中证）

  英国法庭周二裁决，苹果和亚马逊成功驳回了一场大规模诉讼（指控这两家科技巨头合谋将亚马逊上的新苹果产品经销商踢出平台）。这项诉讼由消费者法学学者克里斯汀・里法（Christine Riefa）代表约 3600 万购买过苹果或 Beats 产品的英国消费者提起。其律师声称，苹果和亚马逊在 2018 年达成了一项协议，该协议禁止绝大多数苹果和 Beats 品牌产品的经销商在亚马逊英国市场上销售，从而削弱了竞争。

  苹果和亚马逊反驳表示，这起价值 4.94 亿英镑（当前约 44.19 亿元人民币）外加利息的诉讼毫无根据，并请求竞争上诉法庭拒绝受理。最后，仲裁法院作出了裁决，宣判该案不再继续审理，理由是里法在第三方资助诉讼方面未能表现出足够的独立性或稳健性来代表原告群体。竞争上诉法庭拒绝认证此案的情况较为罕见，因为认证门槛相比来说较低。（IT之家）

  据悉，芯片技术供应商 Arm Holdings（Arm）正在制定一项长期战略，计划将其芯片设计授权费用提高高达300%，并考虑自主研发芯片，以与其最大的客户展开竞争。Arm 通过授权其知识产权（IP）给苹果、高通、微软等公司，用于设计芯片，并从每颗使用 Arm 技术的芯片中收取少量版税。

  尽管 Arm 在智能手机和高效能数据中心芯片的崛起中扮演了核心角色，但其规模远不及客户。2024 财年，Arm 的收入仅为 32.3 亿美元，而在最近一个财年，苹果硬件产品的收入（全部采用基于 Arm 的芯片）是其 90 倍以上。涨价的消息源于上个月 Arm 与高通的一场诉讼中披露的内部文件和高管证词。尽管 Arm 试图通过诉讼向高通争取更高的授权费率，但最终未能成功。

  Arm 首席执行官雷内・哈斯在 2021 年 12 月的内部聊天中表示，如果 Arm 推出自己的芯片，高通等公司将面临巨大竞争压力。不过，他在庭审中淡化了这些言论，称这只是与同事与董事会成员进行的长期战略讨论。哈斯强调，Arm 尚未进入芯片设计领域，但他一直在考虑可能的战略方向。（界面新闻）

  去年8月份，美国西雅图-塔科马国际机场出现网络中断事件，扰乱了预订和登机手续系统，并导致航班延误，截至当晚晚8时，已有247架航班延误、6架航班取消。此外，之前曾有国外一家网络安全公司通过NetBlocks计算得出，全球断网一天的经济损失高达430亿美元（约合3152亿元人民币）。

  据报道，日本经济产业省计划为科技公司、初创企业和大学项目提供长达五年的资金支持，重点支持人工智能、数据中心、无线基站、无人驾驶汽车、护理机器人以及节能芯片的设计研发。

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